Le centre de formation d’Auvergne, CFA IRISUP’, a été créé par la réunion entre la CRCI Auvergne, la Manufacture Michelin, l’Université d’Auvergne et l’Université Blaise Pascal. CFA Auvergne vous propose des formations dans des secteurs d’activité divers : formation en commerce, formation en logistique, formation en informatique industrielle, formation en comptabilité

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L'historique
Le CFA IRISUP, ce n'est pas moins de 24 formations proposées dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, contrat en alternance : industrie, commerce, management, comptabilité, finances mais également formation packaging, technico-commerciale, licence professionnelle RH, formation logistique, formation qualité, sécurité, environnement, ... du niveau licence pro (bac+3) au master 2 (bac+5). C'est une orientation post Bac mais aussi orientation post BTS ou DUT.
 

Le CFA IRISUP, chargé de l'apprentissage en Auvergne dans l'enseignement supérieur, a la particularité d'être un CFA « hors murs », dont les formations sont dispensées par des établissements de l'enseignement supérieur et les universités de la région.
Dés 2006, date de sa création par la réunion de deux CFA existants dans l'enseignement supérieur (CS2A et CFA Iris) et des sections d'apprentissage des universités auvergnates, le CFA IRISUP a permis de présenter une offre globale et attractive de formations sous contrat d'apprentissage.
Ce regroupement s'est réalisé, sous l'égide du Conseil Régional d'Auvergne, par la volonté de 4 membres fondateurs :

• la Chambre Régionale de Commerce et d'Industrie d'Auvergne,
• la Manufacture Française des Pneumatiques Michelin,
• l'Université d'Auvergne
• l'Université Blaise Pascal

Ils ont ensemble créé une association, l'A.R.P.A.E.S.A., qui a pour seul objet de gérer le CFA IRISUP'. Pour la plupart, ces formations fonctionnent depuis 1998 sous forme d'apprentissage.
Les sections d'apprentissage existantes de l'Université d'Auvergne se sont jointes à cette construction, rejoignant ainsi celles de l'Université Blaise Pascal (déjà gérées par IRIS).

Notre vocation est de faire le lien entre les différents acteurs de l'apprentissage (jeune, entreprise, école) et de faciliter la gestion administrative de l'apprentissage. En 2008-2009, le CFA accueillait 620 apprentis. Le partage entre le savoir de la formation universitaire et le savoir-faire lié à l'expérience est la première vertu de l'alternance. Le savoir-être, sur lequel veille le maître d'apprentissage en entreprise, compte également beaucoup. La valeur des diplômes repose sur la capacité à faire ses preuves sur le terrain.

Formations de haut niveau et des perspectives d'employabilité : c'est ce qui a toujours fait de l'alternance la voie de l'excellence. Elle permet à l'entreprise de former des collaborateurs autonomes, capables de travailler en équipe tout en s'inscrivant dans des projets innovants.

Le recrutement des apprentis s'opère au plan national et les entreprises d'accueil sont réparties sur l'ensemble du territoire métropolitain.
L'apprenti bénéficie d´une formation rémunérée, assurée en alternance par un établissement de formation et une entreprise d´accueil. C'est, pour lui, un moyen efficace d'obtenir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme national ou un titre à finalité professionnelle, ainsi qu'une première expérience professionnelle. Avec la perspective d'intégrer rapidement le marché du travail, car les formations professionnalisantes répondent au mieux aux besoins des entreprises.


                           Le CFA IRISup', c'est une formation et un emploi, pour un métier.


  Directeur : Gérard VIALAT
  Responsable Comptable : Jacques GRAND
  Responsable de la vie du CFA : Isabelle MONTBEL
  Administrative - Relation Entreprise : Marie-Odile BESSON

 
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